企业民主管理，就是让企业员工参与到企业管理中去，与企业管理者进行薪酬、福利、工作时间等方面的协商，发出声音切实保障自身利益，同时，企业也可以通过民主管理，激发职工工作积极性，从而更好地为企业服务。
培训中，市总工会民主管理部副部长王峰以“加强职代会制度规范化建设 推动集体协商工作提质增效”为主题，为与会的各镇、街道、开发区工会主席、工会工作者、劳保所长、部分企业代表和企业工会主席以及各行业工会主席讲解了如何加强工会工作以及促进企业集体协商工作。与会人员听后表示受益匪浅。
睢宁腾新服装有限公司工会主席 朱友志：我们回去要高度重视，首先要向企业行政方进行汇报，要他们迅速地开展要约行动提供一系列资料然后我们进行一系列准备活动争取在两个月之内，完成工资集体协商。
开展企业民主管理不仅是工会的义务，更是企业的责任，参会企业负责人在培训中体会到在民主管理的重要性，希望在民主协商中取得职工与企业的双赢。
布劳宁液压气动徐州有限公司总经理 刘强：我们下一步就准备和职工代表一起进行坐下来协商，一个满足职工的这块工资信息需求，然后切实保障他们的利益，然后同时通过满足他们的利益，让他们能够更好地服务企业，能够踏踏实实地在我们这儿工作。
赵慧 王宇
